Operador(a) de Loja – Coimbra – Part-time
Vagas de operador de loja disponíveis!
Há mais de 40 anos que a CASA valoriza o conforto da sua casa! Eles fornecem decorações funcionais e de alta qualidade para aumentar o prazer da vida doméstica de seus clientes.
Ser uma fonte de inspiração para criar um ambiente agradável na casa dos clientes sempre foi uma prioridade da empresa.
Para apoiar a sua equipa de loja, procuram um colaborador que goste de decorar, seja apaixonado por explorar o mundo da CASA, dos seus produtos e tenha uma forte orientação para o cliente.
Assistente de vendas
As funções dos seus Assistentes de Vendas incluem aconselhar os clientes sobre as melhores opções de decoração e design de interiores, bem como renovar a loja para que os clientes encontrem tudo o que procuram. Para isso, é preciso ter um conhecimento sólido da marca e do seu catálogo de produtos para poder repassá-lo aos clientes.
Além disso, parte do seu papel é garantir que a loja e o armazém estejam arrumados e que os produtos sejam devidamente colocados e etiquetados; por outras palavras, os clientes sentem que o CASA é a sua casa.
As lojas CASA são mais do que uma loja, são locais onde pode imaginar a sua casa de sonho.
O que você está procurando Qual é a imagem ideal da CASA?
Receber os clientes, fazê-los sentir-se em casa e aconselhá-los sobre a vasta gama de produtos.
Apresente os produtos de forma atrativa em vitrines e lojas (showrooms) de acordo com as diretrizes de visual merchandising e sua experiência e gosto na CASA.
Propõe melhorias de visualização no âmbito do conceito CASA.
Atendimento ao cliente no checkout, finalizando a experiência de compra no programa de vendas CASA.
O armazém é o pulmão da loja, onde recebem e armazenam a mercadoria de forma segura e organizada para que a possam encontrar facilmente na loja para reabastecimento, dropshipping e online.
O que a CASA pode lhe oferecer?
Junte-se a uma equipa apaixonada por decoração e design de interiores.
Suporte contínuo de gerentes de loja e balconistas.
Participe do programa de treinamento anual para saber mais sobre os eventos mais recentes e como eles podem melhorar a experiência de compra de seus clientes.
Oportunidades para ajudá-los a melhorar e crescer a sua carreira na CASA.
Todos os produtos CASA estão com desconto.
Melhor ambiente de trabalho e melhor equipa… Ame sua equipe!
Possibilidade de trabalhar 20/25 horas.
O que pode oferecer à Casa?
Disponibilidade total e flexibilidade (incluindo fins de semana).
Conhecimento dos programas Excel e Lotus/Outlook.
Responsabilidade e iniciativa
Impulso agressivo e forte.
Concorda com esta descrição? Está preparado para um novo desafio profissional? Quer conhecê-los? Inscreva-se aqui.
NOTA: Os gerentes de loja só entrarão em contato com os candidatos selecionados.
Leia também:
Novas vagas abertas para carpinteiro: inscreva-se
Operador / Operadora de Loja | Amarante
Descrição completa da cotação
Porque somos diferentes, ninguém fica indiferente. Chegou o momento de fazer a diferença e aderir ao Lidl.
Como operador de loja Lidl terá a oportunidade de trabalhar diretamente numa das suas lojas, desempenhando diferentes funções e desenvolvendo a sua carreira.
Descubra aqui quais são as suas principais responsabilidades, que tipo de perfil procura e quais as vantagens desta função.
A sua responsabilidade
Você garantirá o reabastecimento da mercadoria, bem como o controle de frescor dos produtos.
Você será responsável por garantir a apresentação e organização da loja, e pela limpeza do espaço.
Você desempenhará funções de caixa e garantirá o atendimento ao cliente.
O seu perfil
Completou pelo menos o 9º ano dos seus estudos.
Você deve ter horários flexíveis e tempo livre para trabalhar em turnos, bem como fins de semana e feriados.
Trabalhando diretamente com os clientes, é importante demonstrar orientação e simpatia para o cliente.
Versatilidade e vitalidade são essenciais para a sua capacidade de realizar várias tarefas ao longo do dia.
Seus benefícios
Fazer parte do Lidl é diferente. Porque acreditam que as pessoas são a maior razão para o seu sucesso, oferecem um extenso pacote de remuneração e benefícios onde pode obter:
Para uma carga horária de 40 horas ou equivalente, o salário aumenta de 820 euros para 1000 euros em 3 anos.
Seguro de saúde, alargado a famílias qualificadas
Subsídio de refeição mensal até 175€.
Programas de desenvolvimento profissional e formação pensados só para si.
Um programa de formação inicial adaptado à sua função, incluindo visitas a lojas e armazéns.
Mais programas de bem-estar, incluindo atividades para promover a saúde física e mental.
Mais 3 dias de férias, se não houver faltas injustificadas.
Estabeleceu mais de 200 parcerias com entidades externas.
Programa de referência, para novos colaboradores do Lidl que estejam na empresa há mais de 6 meses, recebem 250€ por referência.
O Lidl emprega atualmente mais de 310.000 pessoas em todo o mundo. O dinamismo no trabalho diário, a força resultante e o respeito mútuo com os colaboradores e parceiros caracterizam o trabalho da empresa em todos os países em que está presente.
No Lidl apostam na diversidade e inclusão no local de trabalho e, como tal, apostam na igualdade de oportunidades de emprego para todos, assegurando o princípio da igualdade de remuneração por trabalho de igual qualidade, qualitativo, quantitativo e qualitativo, sem qualquer distinção arbitrária (praticamos um sistema de promoção salarial). Faz parte do seu ADN. Não têm em conta raça, religião, género, identidade ou expressão de género, orientação sexual, nacionalidade, estado civil ou qualquer outra característica que possa ser discriminatória.
Eles têm mais de 310.000 funcionários: todos diferentes, mas todos unidos por um objetivo comum, o sucesso da empresa.
Seu pessoal é a base do que fazem todos os dias – cada um é único à sua maneira. Respeitar a sua singularidade é e será sempre uma das suas prioridades, alimenta a sua paixão e move-os.
Operador Hipermercado-2
Descrição completa da cotação
Venha ver como é trabalhar no mundo comercial.
Na Auchan Retail Portugal, o cliente é o centro das suas atenções, mas a sua equipa merece os maiores elogios.
Faça a diferença e construa a sua carreira na empresa.
Eles querem conhecê-lo.
Sua missão:
Resumo:
Ser protagonista na relação da loja com os clientes, acolhendo-os com foco, sinceridade e cordialidade, pautados pela iniciativa e qualidade no atendimento.
Ser um facilitador de serviços eficazes e eficientes, promovendo verdadeiramente a utilização de soluções digitais para facilitar a vida aos clientes;
Ouvir e comunicar com os clientes, procurando ir ao encontro das suas necessidades e, sempre que necessário, sugerir ideias, dicas ou soluções;
Ter um conhecimento aprofundado do mercado ou serviço de trabalho, mas ser capaz de fornecer suporte e aconselhamento sobre produtos ou serviços em toda a loja
Construir uma relação de confiança com os clientes e promover a sua lealdade à Auchan.
O que a empresa espera de você:
preferencialmente grau 12
Iniciativa, energia e compromisso com os clientes
Disposição para demonstrar seu potencial de crescimento
Disponibilidade de horários de rodízio.
A empresa oferece:
A estabilidade do grupo, cujos valores são: confiança, abertura e excelência
Junte-se a uma Empresa Certificada em Responsabilidade Social
perspectivas de carreira.
Compromisso com a Igualdade e a Diversidade
Na Auchan Retail Portugal promovem a empregabilidade responsável através de uma política de recursos humanos assente nos seguintes princípios
Respeito aos direitos humanos e igualdade de oportunidades, independentemente de gênero, raça, cor ou origem nacional ou social, características genéticas e físicas, idioma, religião ou crença.
